目指しているもの
医院理念
健口(健康・健幸)を守り育てる歯科医院
医院ビジョン
健口(健康・健幸)寿命100歳サポート
『健康な人をもっと健康に！』
理念とビジョンを土台に、「滋賀県で予防No.1の歯科医院」を目指し日々尽力しています。
人生100年時代と言われる現代。
自分の歯で美味しく食事ができる健康な生活を続けることは重要ですが、『健康づくり』を行わなければ当たり前に手に入るものではありません。
私たちは予防に特化した歯科医院として「日々のセルフケアの重要性」「歯科医院に定期検診に通う必要性」を伝え、
来てくださる方の健口(健康・健幸)寿命100歳へのサポートをミッションとし行動します。
求める人物像
- ◎やまぐち歯科の理念・ビジョンに共感し、共に成長してくださる方
- 明るく前向きで素直な方
- 向上心・目標を持ち、その達成のために努力できる方
- スタッフが働きやすい環境を一緒に目指せる方
- 周りへの貢献を喜びに感じることができる方
- 仲間と楽しく、成長しながら働きたいと思っている方
今は当てはまらなくても、上記のようになっていきたいという方も応援します。
未経験の方、ブランクのある方も大歓迎です！
当院の特徴
2025年に増築し、チェアは現在8台あります。
1日に60名前後の方が来院され、午前中は大人の方、夕方16時以降はお子様のご来院が多くなります。
健診は大人の方60分のアポイントで、じっくり向き合い施術を行っています。
現在22名、20〜50代のスタッフが在籍しています。
20~30代のスタッフが多いです。
新卒・子育て中のスタッフも大活躍！
40~50代のスタッフもいきいきとお仕事を行い、世代を超えて繋がるあたたかい職場です。
職場において重要なポイントは『人間関係』です。これが良くないと、良いパフォーマンスも出せません。
当院はスタッフの人間関係を何より大切に、どうしたら良いコミュニケーションがとれるのか考え実践しています。
院長も歯科医師も歯科衛生士も受付スタッフも、職種・年齢関係なくやりとりや相談ができる環境づくりに励み、チームワークを高めています。
一人一人のスタッフが優しく、安心してお仕事ができる環境が自慢です！
完全週休二日制で、振替はありません。
昨年の有給取得率は100%となっており、スタッフが有給を取りやすい環境です。
その他、プライベートを大切にする取り組みとして『月1回ノー残業デー』を設定し、18時完全退勤を行っています。
結婚・出産・子育てという人生の転機。私たちは働き続けるスタッフのライフステージを応援しています。
2022~2025年度の産休・育休取得率は100%となり、妊婦さんや子育て中の方に理解がある職場です。
子どもの急な体調不良、参観日でのお休みや、大切なイベントでのお休みも臨機応変に対応し、長く働きやすい環境作りに取り組んでいます。
産休・育休後の仕事復帰については、タイミングや勤務時間等相談しながら決めていきます。
入社後3ヶ月間は研修期間となります。教育スケジュールやOK表を使い進度を確認しながら進めていくため、やることを見通せて安心です。
また、教育担当が定期的に面談を行い、目標や進度の確認・悩み相談などを行っています。
教育担当はあなたの伴奏者であり、成長を一番に考え応援しています。どんなに小さなことでも相談してくださいね！
採用を行う上で当院が大切にしているキーワードは『笑顔』『誠実』『成長』です。
日々の診療の中でもこの言葉を心がけてお仕事をしています!
いつも笑顔で周りの方に元気を与えたい方、
誠実にスタッフや来院される方と向き合いたい方、
年齢職種関係なく1歩1歩成長していきたい方、
そんな方に合っている職場です。
